Les entreprises sont aujourd’hui toutes (ou presque) au fait de la RSE, et de la nécessité désormais de s’organiser pour développer son impact positif sur la société.
Poussées par des raisons légales, des motivations personnelles ou RH, les entreprises et les organisations ont fait de la RSE un sujet incontournable. Ainsi, de nombreuses actions de sensibilisation aux changements de modèles économiques à des niveaux d’implications différents sont possibles. Mais parce qu’il est difficile d’embarquer tous·tes les collaborateur·rice·s dans cette démarche, BEJOUE a créé un outil ludique « Destination RSE », pour accompagner les entreprise sur ce chemin.
👉 C’est quoi la RSE ?
La responsabilité sociétale des entreprises (RSE) également appelée responsabilité sociale des entreprises est définie par la commission européenne comme l’intégration volontaire par les entreprises de préoccupations sociales et environnementales à leurs activités commerciales et leurs relations avec les parties.
👉 Pourquoi avons-nous décidé de créer « Destination RSE » ?
Nous accompagnons les entreprises depuis 2016 en créant des outils pour créer du lien, expliquer des méthodes de travail, sensibiliser à certaines thématiques RSE, notamment l’égalité F/H avec notre jeu Les Mille Pas. Nous avons créé plusieurs ateliers sur mesure autour de thématiques RSE pour nos clients et sommes très au fait de ce qui existe aujourd’hui. Notre constat était simple :
- Le sujet RSE est soit traité dans les hauts niveaux de hiérarchie, soit dans les branches spécialisées (COMEX, RSE, DD, RH) et sont parfois appréhendés uniquement par des aspects techniques et/ou règlementaires peu accessibles.
- Certaines thématiques RSE sont abordées auprès de tous·tes les collaborateur·rice·s mais de façon isolées : climat, handicap, égalité f/h, mobilité…mais on apporte rarement la « big picture » aux salarié·e·s.
- Des ateliers d’intelligence collective se sont multipliés, tels que La Fresque du Climat ou l’atelier 2 tonnes. Ces outils sont très bien fait, mais ils traitent prioritairement (et presque exclusivement le volet climat ET surtout, ils informent sur les efforts individuels nécessaires mais le lien avec la stratégie RSE de l’entreprise est rarement fait.
Hors, la RSE est à l’échelle internationale, et s’organise selon les 7 axes suivants de la norme ISO 26000 :
- La gouvernance de l’organisation
- Les droits des personnes
- Les relations et conditions de travail
- L’environnement
- La loyauté des pratiques
- Les questions relatives aux consommateurs
- Les communautés et le développement local
Une évidence donc : il manque aux entreprises un outil pour comprendre et faire comprendre l’intégralité de ces enjeux de manière simple (et ludique) et permettre aux collaborateur·rice·s de se questionner sur ce que peut faire l’entreprise (et eux, mais dans leur rôle professionnel) sur l’intégralité des 7 items, qui sont interdépendants.
Pour répondre à cette demande nous avons donc créé « Destination RSE ».
🛠 « Destination RSE », comment cela fonctionne ?
Organisé sous forme de voyage, les participant·e·s se baladent de pays en pays pour découvrir les différents aspects de la RSE. “Destination RSE” se joue en équipe.
Les 7 pays à explorer correspondent aux 7 engagements, c’est-à-dire les lignes directrices de l’ISO 26000. Chaque pays va aborder une thématique et ainsi permettre de clarifier la notion de responsabilité sociétale.
Dans chaque pays vous pourrez retrouver : des informations clefs, des données chiffrées ainsi qu’un serious game permettant d’aborder la thématique. Enfin, une phase d’idéation permet de réfléchir à la thématique avec le spectre de l’entreprise.
L’atelier est complètement modulable : en fonction du temps disponible, du nombre de participant·e·s, de leur niveau de connaissance, des sujets que vous souhaitez prioriser, de votre volonté d’impliquer ou non les les participant·e·s dans la réflexion autour de votre plan d’action. Par contre, le socle restera le même afin de garder la vision globale des items de l’ISO 26 000.
👉 A qui s’adresse « Destination RSE » ?
Cet atelier s’adresse à toutes les collaboratrices et tous les collaborateurs d’une entité, quelque soit leur niveau de connaissances. Grâce au côté ludique et participatif, même avec des connaissances avancées, vous pourrez aussi faire progresser les membres de votre équipe. La partie idéation permettra à tous et toutes de s’exprimer, chacun à son niveau d’expertise, chacun selon son poste dans la structure.
L’atelier permettra :
– de mettre tout le monde à un niveau de connaissance identique,
– de partager des éléments clefs sur la stratégie RSE déjà en déploiement,
– d’impliquer les collaborateur·rice·s dans un plan d’action concret.
Une démo ?
Nous proposons une démo de présentation le vendredi 5 janvier prochain, en ligne . Pour vous inscrire, suivez ce lien.
Cela vous intéresse ? N’hésitez pas à nous écrire sur contact@bejoue.fr.
